2022_Hellas

Ljudski faktor je oduvek bio u središtu interesa kompanije, od njenog osnivanja, pa sve do danas. Naši zaposleni su članovi ove velike porodice. Oni su naše najveće bogatstvo i mi zajednički postižemo uspehe.

U kompaniji primenjujemo najnovije međunarodne metode prakse kada se radi o ljudskim resursima i u odnosu na naše zaposlene gde su glavni stubovi našeg stava prema zaposlenima: pravičnost, jednak tretman prema svima, empatija i poštovanje svačije ličnosti.

Čvrsto verujemo u značaj obrazovanja i razvoja naših zaposlenih, stoga investiramo u njihovo obrazovanje i organizujemo ocenu doprinosa svakog od njih jedanput godišnje. Svaki novozaposleni se uključuje u detaljan obrazovni program koji je napravljen u skladu sa zahtevima svakog posebnog radnog mesta, kao i sa širim okvirima i ciljevima kompanije.

Mesto na listi ‘Best Workplaces’ (Najbolje mesto za rad) u Grčkoj i to svake godine tokom poslednjih 20, predstavlja najviše priznanje za kompaniju koja je dobila Sertifikat ‘Great Place to Work Hellas’ između elitnih kompanija u Grčkoj, a zbog svog izuzetnog radnog okruženja. Ocenu daju sami zaposleni u kompaniji. 2021. godine je kompanija Vitex osvojila 8. mesto u kategoriji ’50 do 250 zaposlenih, a 2022. treće mesto u kategoriji ‘više od 251 zaposlenih’.

Moralni Kodeks

Code of Conduct SRB

Pošaljite Vašu kratku biografiju

Potrebni su nam ljudi koji poseduju fleksibilnost, inicijativu i razmišljaju na kreativan način, a orijentisani su ka kupcu i postizanju rezultata. Ukoliko želite da nam se pridružite, pošaljite Vašu kratku biografiju na:

hr@vitex.gr
210-55.97.859
Imeros Topos, Aspropyrgos poštanski fah: 19 300

(Za: Sektor zaposlenih)
Popunite elektronski obrazac.

STUPITE SA NAMA U KONTAKT

    Αποστολή αρχείου